Чаще всего с необходимостью написать автобиографию мы сталкиваемся при приеме на работу.

Иногда нас просят написать ее в свободной форме, иногда облегчают будущему сотруднику жизнь и выдают специальный бланк. Однако автобиография может быть написана и в художественной форме, если у кандидата хватает на это способностей или того требует работодатель. Так или иначе, на основе вашей автобиографии человек, ее заказавший, будет формировать мнение о вас, о той среде, где вы росли и воспитывались как личность и как профессионал – имейте это в виду.

1. Автобиографию необходимо начать с даты и места вашего рождения.
2. Далее обычно указывают сведения о родителях: имена, профессии. Можно написать, где они сейчас проживают. Коротко упоминается о наличии братьев и сестер.
3. Образование, начиная со школы. Здесь можно «развернуться» и написать, как вы участвовали в городских олимпиадах по математике и вели информатику у младших классов. Вообще, автобиография в своем классическом варианте отличается от резюме именно полнотой информации и менее строгим объемом.
4. За школой следует учебное заведение, которое вы окончили – не забудьте написать специальность и указать полученную профессию.
5. Мужчины, служившие в армии (проходившие сборы), уделяют этому периоду своей жизни целый раздел или абзац. Необходимо ответить на вопросы, когда и где проходилась служба, указать ваше звание, упомянуть общее отношение к воинской обязанности.
6. Карьера, начиная с самого первого места работы. Опять же, в отличие от резюме, указываются все компании, в которых вы «отметились», ваши должности и обязанности, профессиональные достижения и причины увольнений.
7. Семья. Ее состав и краткие сведения о ее членах: фамилия, имя, отчество, год рождения, профессия вашей жены (мужа); наличие детей, их возраст, место учебы. 

Служебной характеристикой называют официальный документ, в котором содержится отклик о служебной деятельности сотрудника и оценка его качеств: деловых, моральных и психологических.

Составляют служебную характеристику от третьего лица в произвольной форме. Как правило, пишет характеристику руководитель отдела, а директор утверждает и скрепляет печатью учреждения или организации.

Запомните, главная цель резюме — выделить вас из толпы других соискателей и «довести» до очного собеседования.

В резюме дается та информация, которая важна не вам, а руководителю, принимающему вас в свой коллектив. Потенциальный начальник (или рекрутер) хочет получить специалиста, обладающего определенными навыками, необходимыми для работы именно на этой должности. Отсюда и главные принципы, которыми следует руководствоваться при написании резюме: краткость, точность, честность, тщательный отбор информации.

http://www.liveinternet.ru/users/2203716/post180564533/.

Это ссылка поста и обсуждения.

Я очень хочу, чтобы вы прочитали комментарии. Не теряйте друг друга! Сообщайте о себе, если что... Не забывайте, что может кому-то вы дороги и кто-то будет переживать о вашем исчезновении! Я ВАС ВСЕХ ЛЮБЛЮ, ДОРОГИЕ МОИ ПОДРУЖКИ И ЧИТАТЕЛИ!

Информация для тех, у кого есть свой собственный сайт.

Если вы хотите максимально увеличить посещаемость вашего сайта, зарегистрируйтесь на системе раскрутки сайтов earnvisits.com. К вашим услугам предоставляется обмен посещениями, платные задания и письма пользователям. Это один из наиболее эффективных сервисов в Интернете по соотношению цены и качества. С помощью системы EarnVisits также можно легко заработать Webmoney.

Анимации дракон - t.co/lBwOAOJ с помощью Marchenko